Retiro médico militar frente a la discapacidad va

Retiro médico militar tiene por objeto compensar la carrera militar interrumpida debido a una discapacidad. Típicamente, un retiro médico se emite cuando una condición médica es lo suficientemente grave como para interferir con el correcto desempeño de sus deberes militares. Compensación por discapacidad VA está destinado a compensar las discapacidades que interfieren con el empleo civil, y es independiente del pago de jubilación militar médica.

Jubilación militar placas de evaluación médica

Cuando un médico militar determina que usted tiene una condición médica que pueda interferir con el desempeño de sus deberes militares, se remite el caso a una Junta de Evaluación Física (PEB).

Esta junta médica se compone de médicos en servicio activo (que no participan personalmente en su atención médica) que revisan el expediente clínico y deciden si debe volverá a deber o médicamente separado o jubilado utilizando los estándares médicos publicados para continuar el servicio militar.

Puede ver la lista de condiciones médicas que generalmente se consideran incompatibles con el servicio militar continuo en línea en About.com.

Las recomendaciones de la PEB se remiten a una junta médica central que utiliza cuatro factores para determinar si su disposición es apto para el servicio, la separación, jubilación permanente o retiro temporal.

  • Ya sea que usted puede realizar su trabajo militar

  • Su clasificación de discapacidad asignado

  • La estabilidad de su estado de salud

  • Los años de servicio activo en el caso de enfermedades preexistentes


Usted puede apelar la decisión de la junta médica en el centro, y que está permitido tener un asesor legal en estas audiencias.

El militar es obligatorio por ley para evaluar su discapacidad mediante el " Departamento de Veteranos Horario Asuntos de Discapacidad Rating ". Sin embargo, Instrucción DOD 1332.39 permite a los militares para modificar el calendario de calificación, basada en las condiciones que son únicos a los militares. Las calificaciones pueden variar de 0 a 100 por ciento, el aumento en incrementos de 10.

No confunda calificaciones por incapacidad otorgados por los militares con puntuaciones de incapacidad otorgados por la Administración de Veteranos. Mientras tanto el Departamento de Defensa y la Administración de Veteranos utilizan el " Departamento de Veteranos Horario Asuntos de Discapacidad de Calificación, " no todas las disposiciones de política general establecidas en el calendario de calificación se aplican a los militares. En consecuencia, las calificaciones de discapacidad pueden variar entre los dos.

Las tasas militares únicas condiciones decididos a ser físicamente impropio, compensando la pérdida de una carrera militar. La VA puede evaluar cualquier deterioro relacionada con el servicio, compensando así la pérdida de empleabilidad civil.

Tipos de disposición retiro médico militar

Dependiendo de varios factores, la junta médica central puede ordenar que usted volverá a deber, médicamente separados y sin indemnización por despido, médicamente separado con la indemnización por despido, de forma permanente médicamente se retiró, o temporalmente de vista médico se retiró. Aquí está la verdad sobre cada uno de los siguientes:

  • Apto para el servicio: Los jueces de mesa que sean aptos para el servicio cuando usted puede realizar razonablemente los deberes de rango y empleo militar. Si la Junta considera que usted sea médicamente aptos para desempeñar las funciones de su trabajo militar actual, se puede pedir la reconversión médica en un trabajo que esté médicamente cualificado para llevar a cabo.

  • Separado y sin indemnización por despido: Separación y sin beneficios por despido se produce si su condición médica existente antes de servicio, no se agravó de manera permanente por el servicio militar, y usted tiene menos de ocho años de servicio activo (o puntos de jubilación Guardia / Reserva equivalentes).

    También se impone si usted sufrió su discapacidad mientras estabas ausente sin licencia (AWOL) o mientras participa en un acto de mala conducta o negligencia intencional.

  • Separado con indemnización por despido: Separación médico con indemnización por despido se produce si le encuentran aptos para el servicio, tener menos de 20 años de servicio, y los premios de mesa una calificación de discapacidad inferior al 30 por ciento. La indemnización por despido Discapacidad equivale a 2 meses de salario básico por cada año de servicio que no exceda de 12 años de servicio.

    También puede ser elegible para solicitar una indemnización mensual por discapacidad del VA si determina que su incapacidad se conecta servicio.


    Si usted es aprobado para compensación por discapacidad del VA, la ley requiere que el VA de recuperar su indemnización por despido militar antes de pagar sus beneficios de compensación por incapacidad.

  • Retiro médico Permanente: Jubilación por incapacidad permanente se produce si se le declara no apto, y su incapacidad se determina permanente y estable y tiene una potencia de un mínimo de 30 por ciento. También puede ser elegible para compensación por discapacidad VA si el VA determina su estado de salud constituye una discapacidad relacionada con el servicio.

    También puede ser retirado por razones médicas si usted tiene 20 o más años de servicio militar, sin importar la calificación de discapacidad. Para los miembros de la Guardia Nacional y la Reserva, esto significa al menos 7.200 puntos de jubilación.

  • Retiro médico Temporal: Retiro médico temporal se produce si la junta determina que usted está incapacitado y con derecho a la jubilación médica permanente, excepto que su discapacidad no es estable para fines de calificación. Estable a efectos de calificación se refiere a si la condición cambiará en los próximos cinco años con el fin de justificar una clasificación diferente discapacidad. Cuando esto sucede, usted es colocado en la lista de retiro por incapacidad temporal (TDRL).

    Cuando en el TDRL, usted está sujeto a reevaluación médica cada 18 meses y se limita a 5 años como máximo en el TDRL. En el punto 5 años, si no antes, durante una reevaluación, se le quitó de la TDRL y sea encontrado en forma y volverá a deber, o permanentemente vista médico jubilado.

Compensación salarial retiro médico militar

Para el retiro permanente o colocación en el TDRL, su remuneración se basa en el mayor de dos cálculos:

  • Su clasificación de discapacidad veces su base de pago de jubilación, o

  • Dos veces y la mitad de sus años de tiempo de servicio a su base de pago de jubilación.

Veteranos en la TDRL recibir no menos del 50 por ciento de su base de pago de jubilación.

El cálculo de su base de pago de jubilación depende de cuando se unió a las fuerzas armadas. Si usted se unió antes del 8 de septiembre de 1980 la base pago de jubilación se calcula a partir de su salario base militar en el momento de la jubilación médica. Para los que entraron después del 7 de septiembre de 1980 es la media de las altas de 36 meses de salario básico.